blog

Bij Payroll Professionals schrijven we regelmatig over de diverse ontwikkelingen op het gebied van Payroll & arbeidsrecht.

Salarisadministratie in België: wat moet u regelen?

Salarisadministratie in België betekent dat u loonberekeningen, aangiftes en werkgeversverplichtingen op de juiste manier moet verwerken volgens Belgische regels. Concreet regelt u onder andere arbeidsovereenkomsten, Dimona meldingen, RSZ-aangiftes,...

read more

4 veelgestelde vragen over Payroll in België

De meest gestelde vragen over payroll in België gaan over duur van tewerkstelling, juridische verschillen met uitzenden, voordelen voor werknemers en de geldende regels. Kort samengevat maakt payroll het mogelijk om personeel in te zetten zonder zelf juridisch...

read more

Wanneer is payroll in België de juiste oplossing?

Payroll in België kan geschikt zijn voor Nederlandse ondernemers die personeel willen inzetten zonder zelf juridisch werkgever te worden door bijvoorbeeld ingewikkelde wetgeving. Het biedt uitkomst wanneer u snel wilt starten in België, juridische risico’s wilt...

read more